м. Харків, 
 вул. Громадянська, 11/13
                        
                     
            
                    
                        18 Жовтня 2021
                    
                
                Час проведення
Місце проведення
Online | Offline
                    CodeIT Fruit Events — це корисні івенти, в рамках яких досвідчені експерти діляться своїм життєвим досвідом. З кожним івентом "врожай" фруктів зростає, і CodeIT з радістю ділиться ним з більш широкою аудиторією.
Спікер — Анастасія Скрагленко, Head of HR CodeIT
Трохи про Анастасію:
Про що івент: Фідбек — це потужний інструмент професійного та особистісного розвитку. Важливість отримання зворотний зв'язок складно переоцінити. Саме якісний фідбек дозволяє коригувати роботу, покращити свої скіли, а також зробити те, що часто забувають у рамках фідбека, - розвинути відносини. Що відрізняє фідбек від неконструктивної критики? Який взаємозв'язок культури зворотного зв'язку та культури компанії? Чи повинен фідбек бути анонімним? Які техніки, крім бутерброду, використовуються? На нашій зустрічі ми докладно розглянемо типи фідбеків, принцип їх надання, щоб ваша команда почула вас і “не вийшла у вікно”, а також обговоримо, як запитувати та приймати зворотний зв'язок.
Agenda:
Івент буде корисний: Менеджерам будь-якого рівня, тим, кому важливо вміти працювати в команді, ейчарам та рекрутерам та тим, хто цікавиться особистісним розвитком Формат участі:
            - 11.5 років викладання
- 3 роки у світовій найбільшій компанії напряму FOOD AND BEVERAGE
- 7 років у HR
- 7 років досвіду в people management та коучингу
- Психологія, транзакційний аналіз, гештальт терапія
Про що івент: Фідбек — це потужний інструмент професійного та особистісного розвитку. Важливість отримання зворотний зв'язок складно переоцінити. Саме якісний фідбек дозволяє коригувати роботу, покращити свої скіли, а також зробити те, що часто забувають у рамках фідбека, - розвинути відносини. Що відрізняє фідбек від неконструктивної критики? Який взаємозв'язок культури зворотного зв'язку та культури компанії? Чи повинен фідбек бути анонімним? Які техніки, крім бутерброду, використовуються? На нашій зустрічі ми докладно розглянемо типи фідбеків, принцип їх надання, щоб ваша команда почула вас і “не вийшла у вікно”, а також обговоримо, як запитувати та приймати зворотний зв'язок.
Agenda:
- Культура зворотного зв'язку в компанії та який найкращий подарунок можна зробити своєму колезі
- Основні принципи та техніки надання фідбеку
- Раппорт і що потрібно, щоб люди охоче поділилися своєю думкою
- Алгоритм отримання зворотного зв'язку
- Чому люди запитують анонімність у вашій команді?
- Чи має фідбек термін придатності?
Івент буде корисний: Менеджерам будь-якого рівня, тим, кому важливо вміти працювати в команді, ейчарам та рекрутерам та тим, хто цікавиться особистісним розвитком Формат участі:
- offline в офісі компанії СodeIT: м.Харків, пер.Отакара Яроша, 18 г, event-зона 8-го поверху
- online прямий ефір на youtube-каналі за посиланням
СodeIT Fruit Event «All about feedback. Guideline how to give this gift every day»
Подія завершена
Підписка на email-розсилку
Бажаєте бути в курсі свіжих подій IT-сфери регіону? 
               Підпишіться на нашу розсилку!